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只有“在正确的池塘里钓鱼”，我们才能真正实现我们的人生价值。

做出正确的选择。

成功者选择正确，失败者选择错误，做出正确的选择，之后的成本将大大降低。“可以看出，选择对生活有影响。对于刚毕业的小白来说，走出学校进入社会的第一步必然是选择职业。有些人可能会从专业开始，选择与专业对应的工作；有些人可能会听从亲戚朋友的建议，选择目前流行的工作；有些人不知道如何选择。他们是don’我不能在家呆一年半。这叫做“寻找机会”。事实上，无论选择上述哪种方式，都会有一种被现有情况和条件逼迫做出决定的感觉，而这些并不是职场白人最值得学习的职业选择。

更重要的是要为正确的选择做好准备，也就是说，要考虑“选择什么鱼塘？捕捉什么鱼？”漫无目的的捕鱼只会一无所获，所以我们需要做前期准备，包括“定位、分析、做出最终选择”。它们分别代表“要捕什么鱼、鱼的习性和合适的鱼塘”。

为了解决这些问题，我们可以先回到零，抛开所有的复杂性，认真思考“我是谁？我想做什么？我会做什么？环境允许我做什么？我的职业和生活规划是什么”。然后你可以进一步思考与你的兴趣相关的问题，比如“我真正喜欢做什么？”“我业余时间最喜欢的活动是什么？”“我筋疲力尽后还想做什么？”。如果在问了以上所有问题后仍然没有明确的答案，我们可以使用一些工具来帮助我们确定可供选择的范围。这些可用的工具包括荷兰职业测试等等。

以荷兰职业考试为例，根据我们的选择，它可以将我们分为六类：现实的、传统的、企业的、研究的、艺术的和社会的，以帮助我们进一步了解自己。我们最终选择的工作实际上是寻找一个符合我们兴趣和发展机会的平衡点。因此，我们可以在笔记本上列出我们所有的爱好和兴趣，写在纸的左侧，并根据我们的偏好强度对它们进行排序，删除排名较低的项目。然后，列出我们可以选择的职业，写在纸的右边，并根据市场价值对其进行排序，然后删除较低的职业。然后，我们比较左列表和右列表，找出一些共同的内容，然后我们可以分别列出第二轮筛选的共同点。此外，在我们决定投身于一项事业之前，我们还需要对这项工作有一个全面的了解。我们可以问从事我们目标职业的人一些问题，比如这个职位需要承担哪些责任和义务？工作内容是什么？这项工作的压力和复杂性是什么？它会涉及复杂的人际关系吗？这份工作变化很大吗？这个领域的成功人士拥有什么样的专业知识。

做好职业规划。

在出发前往目的地之前，我们通常会打开导航，这将帮助我们规划最佳路线，并提醒我们限速在哪里，事故发生在哪里，等等。即使距离很近，我们也会选择导航。为什么在决定职业方向或换工作之前，我们很少为自己做长期的职业规划？

大多数人宁愿花时间写遗嘱，也不愿为自己的人生制定职业规划。也许他们永远不会明白，职业规划比死后安排更重要。你知道，职业规划代表着人生的蓝图。良好的职业规划可以帮助我们走出四个选择的困境。

困境一，路径依赖。

这种依赖性类似于“惯性”，也就是说，一旦你选择进入某条路径，你将依赖于这条路径。所选路径可能是好的，也可能是坏的。良好的路径会起到积极反馈的作用；坏的路径可以作为负面反馈，比如坏运气的循环。

困境2：机会成本。

职业发展就像爬树。你爬得越高，爬另一棵树的成本就越高。

第三个困境，试错。

生命是不可逆转的。每一个选择都将对未来产生不可逆转的影响。虽然“失败是成功之母”，但并非每一次失败都能带来成功。人力资源管理专家认为，一个人一生中进行七次职业调整是可以接受的。超过这一限制将对他的职业生涯产生不利影响。

困境4：核心竞争力。

核心竞争力需要一个长期的培训过程，以便培训自己在职业生涯中做出“正确的选择”。

终身学习。

也许经过上面提到的一系列步骤，我们终于找到了一份自己喜欢的、适合自己的工作，然后我们觉得可以放松了。事实上，我们应该保持终身学习的习惯。工作场所不是没有波浪的地方。每个人在工作中都会面临挑战。甚至连公司高管也可能被通知收拾行李离开。一旦我们长期处于高位，习惯了舒适的生活，就很难从头开始。因此，我们应该不断吸收行业中的新知识。即使在管理层，我们也不应该对执行层的工作一无所知。好的领导者可以在任何时候被替换到任何位置。